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江苏省连云港市海州区卫生和计划生育局所属事业单位2018年赴高校公开招聘高层次人才公告

来源:yxszp.com  时间:2018-11-01 00:25:56点击:
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 江苏省连云港市海州区卫生和计划生育局所属事业单位2018年赴高校公开招聘高层次人才公告

截止日期:2018年11月16日
为更好地选拔优秀人才,优化人员结构,根据《关于规范我省卫生事业单位公开招聘工作人员的实施意见》和《连云港市事业单位公开招聘人员办法》要求,连云港市海州区卫生和计划生育局决定赴高校为所属3家事业单位公开招聘高层次医技人才7名。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
详见《连云港市海州区卫生和计划生育局所属事业单位2018年赴高校公开招聘高层次人才岗位表》(附件1,以下简称《岗位表》)。《岗位表》可在连云港市人力资源和社会保障网(http://rsj.lyg.gov.cn/)、海州区人民政府网(http://www.lyghz.gov.cn)查询、下载。
二、资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护中国共产党的路线、方针、政策,有良好的政治素质,热爱应聘岗位。
(二)遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公。
(三)具有适宜岗位要求的身体条件;具有与招聘岗位相适应的职业素养和实践能力,能胜任应聘岗位工作。
(四)2019年毕业的普通高等院校全日制硕士研究生及以上学历毕业生。具有国(境)外学历学位的应聘人员须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证材料。
(五)具备《岗位表》中岗位要求的资格条件。其中,“专业”条件按《江苏省2018年考试录用公务员专业参考目录》设置。
(六)有下列情形之一的,不得应聘:
1.现役军人或普通高校在读非应届毕业生;
2.事业单位负责人员的秘书岗位或者人事、财务、审计、纪检岗位招聘人员,应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系,到岗后又有直接上下级领导关系的;
3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、有关待遇
被聘用的人员纳入连云港市海州区事业编制管理,享受连云港市海州区事业单位工资福利待遇。
四、招聘安排
本次招聘系参加在徐州举办的“江苏省医药卫生类暨徐州医科大学2019届毕业生就业洽谈会”活动,广大毕业生可免费参会并现场洽谈、报名。
五、报名事项
报名及资格审核(复审)由连云港市海州区卫生和计划生育局负责。
(一)报名时间
自公告发布之日起,时间截止到2018年11月16日(节假日不休息)。
(二)报名方式
采取网络报名的方式(在资格复审当天相应的时段内同时接受现场报名)。应聘人员填写《连云港市海州区卫生和计划生育局所属事业单位2018年赴高校公开招聘高层次人才报名表》(附件2,以下简称《报名表》),连同应聘岗位所需有关证明材料电子版,发送至邮箱:87374907@qq.com,标题为:“应聘岗位+姓名+联系电话”,请以规范格式填写报名信息和发送电子邮件。邮件发送成功后,将于两天内回复,如未收到相关回复信息,请及时与连云港市海州区卫生和计划生育局联系确认。咨询电话:0518-85460208,17305180007(赵老师)。
(三)资格复审
1.时间及地点
时间:2018年11月17日(上午9:00-11:30)
地点:徐州医科大学主校区(徐州市云龙区铜山路209号,具体地点另行通知)
2.资格复审材料
(1)《报名表》(附件2,一式一份正反面打印);
(2)近期同底免冠2吋彩色照片3张;
(3)本人身份证(应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与考试使用的身份证必须一致);
(4)各层次的学历和学位证书(就业协议书、就业推荐表);国(境)外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证材料;
(5)应聘岗位所需的其他证书或证明。
以上材料须提供原件和复印件,原件审核后退还。对不符合招聘公告规定的岗位条件、不能提供有效证件、弄虚作假的,均取消应聘资格。被取消应聘资格者如对资格复审有异议,可在收到通知后3个工作日内向连云港市海州区卫生和计划生育局陈述申辩。应聘人员报名经资格复审通过后,方可参加考试。
(四)开考比例
各岗位开考比例均为1:3,招聘人数与报名人数比例达不到1:3的,核减或核销岗位招聘计划。对少数未达到开考比例的紧缺、急需岗位,经市公开招聘综合管理部门审核同意后,可适当降低开考比例。各岗位开考情况将于考前在海州区政府网(http://www.lyghz.gov.cn/)公布。
六、考试
考试采取面试的形式,由连云港市海州区卫生和计划生育局负责组织实施。面试主要评测应聘人员的专业综合能力。面试评委组对应聘人员的基本能力素质和举止仪容仪表等方面进行综合评分。面试成绩满分为100分,合格线为60分。面试成绩由现场工作人员通知应聘人员。
资格复审合格人员进入面试。如果招聘岗位资格复审合格人数超过招聘岗位拟聘用人数10倍(不含10倍)的,面试前加试笔试,笔试内容为医疗卫生专业技术人员应具备的专业知识,笔试成绩满分为100分,合格线为60分。在笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按招聘岗位拟聘用人数1:10的比例确定参加面试人选,笔试成绩不带入面试环节。

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